Construye organizaciones más inclusivas con especialistas que dominan estrategias D&I, sesgo inconsciente, equidad y creación de culturas de pertenencia. Aprende metodologías para aprovechar la diversidad como ventaja competitiva.
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Ryan Jenkins
Experto en conexión de equipos, líder de pensamiento en engagement y futuro del trabajo
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Sir Clive Woodward
Exseleccionador nacional de rugby de Inglaterra; Experto en liderazgo y alto rendimiento
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Adolfo Mesquita Nunes
Socio de Derecho Público y Regulación en Pérez-Llorca; Lead Independent Director y Vicepresidente del Consejo de Administración en Galp Energia
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Mariana Atencio
Periodista ganadora del Premio Peabody. Autora, emprendedora y presentadora.
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Maria Teixidor
Experta en derechos de autor y líder en empoderamiento femenino, Exsecretaria general de la Junta Directiva del Fútbol Club Barcelona.
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Alex Rodríguez
Leyenda del beisbol. Presidente y Director Ejecutivo de A-Rod Corp. Exjugador de béisbol de las Grandes Ligas y uno de los atletas más exitosos de todos los tiempos.
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La diversidad e inclusión son fundamentales para la innovación, el rendimiento y la sostenibilidad organizacional. Nuestros conferenciantes especializados incluyen ejecutivos de D&I e investigadores que han transformado culturas corporativas. Dominan técnicas de mitigación de sesgo, estrategias de recruitment inclusivo, desarrollo de liderazgo diverso y creación de entornos psicológicamente seguros. Han revolucionado culturas organizacionales, aumentando la diversidad en el liderazgo e implementando programas de mentoring. Sus presentaciones incluyen casos reales de transformaciones D&I exitosas, técnicas para construir allyship auténtico y frameworks para crear organizaciones donde todos los talentos puedan prosperar, generando ventajas competitivas.
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