Fred Kofman é um influente especialista em liderança e desenvolvimento executivo, conhecido por sua abordagem centrada na consciência organizacional e na liderança ética. Foi vice-presidente de desenvolvimento executivo no LinkedIn e atualmente dirige o Conscious Business Center, onde oferece programas de coaching e liderança para executivos e organizações a nível global. Autor de livros-chave como *Metamanagement* e *La Empresa Consciente*, seu trabalho tem sido fundamental na transformação cultural de empresas líderes como Google, Facebook e Microsoft. Com um doutorado em Economia pela Universidade da Califórnia, Berkeley, Fred Kofman é reconhecido por sua capacidade de integrar teoria econômica e filosofia empresarial com práticas de liderança consciente.
Fred Kofman iniciou sua carreira acadêmica como professor na MIT Sloan School of Management, onde foi nomeado “Professor do Ano” em 1992. Durante esse tempo, trabalhou junto a Peter Senge no Center for Organizational Learning, desenvolvendo pesquisas sobre aprendizagem organizacional. Fundador da Axialent, uma consultoria que treinou mais de 15.000 executivos em liderança consciente, Fred levou seus programas para empresas de todo o mundo, do Vale do Silício à América Latina.
Sua experiência em liderança organizacional o levou a colaborar com grandes corporações como LinkedIn, Google e Microsoft. Em 2018, foi nomeado vice-presidente no Google, assessorando diretamente o CEO em questões de cultura e liderança. Além disso, colaborou com o Tecnológico de Monterrey na criação do Centro de Liderança Consciente, consolidando seu compromisso com a formação de líderes transformadores.
Kofman também é membro fundador da área de negócios do Integral Institute de Ken Wilber, e apresentou suas pesquisas em prestigiadas universidades como Harvard, UCLA, London School of Economics e a Universidade de Chicago. Seus livros foram traduzidos para mais de dez idiomas, e suas ideias influenciaram o pensamento empresarial contemporâneo.
As palestras de Fred Kofman são profundas, transformadoras e centradas no desenvolvimento de uma liderança consciente e ética. Com um estilo que combina teoria econômica, filosofia e prática empresarial, suas palestras convidam os participantes a questionar seus paradigmas sobre o sucesso e a efetividade organizacional. Kofman foca na importância da consciência na tomada de decisões, na colaboração efetiva e no propósito no trabalho. Os participantes geralmente saem inspirados para aplicar mudanças concretas tanto a nível pessoal quanto organizacional.
Suas palestras são uma mistura única de rigor acadêmico e práticas aplicáveis, o que as torna atraentes para líderes que buscam melhorar não apenas os resultados financeiros, mas também a cultura organizacional e o bem-estar de suas equipes.
Nesta palestra, Fred Kofman explora como os líderes podem transformar suas organizações através da liderança consciente. Ele ensina os participantes a alinhar suas decisões com um propósito mais elevado e a criar culturas de colaboração e respeito, melhorando a efetividade organizacional e o bem-estar dos funcionários.
Baseado em seu livro *The Meaning Revolution*, Fred compartilha como os líderes podem guiar suas equipes durante períodos de incerteza e mudança, focando no propósito e na visão de longo prazo. Os participantes aprenderão como criar um ambiente de trabalho significativo que inspire lealdade e comprometimento.
Fred apresenta sua abordagem pioneira de *Metamanagement*, que integra a teoria econômica com a filosofia e a psicologia para desenvolver líderes que podem gerenciar tanto as dimensões tangíveis quanto intangíveis de uma organização. Esta abordagem ajuda os líderes a navegar na complexidade moderna e a promover uma liderança mais humana e consciente.
Nesta palestra, Kofman ensina aos líderes como o autoconhecimento e a inteligência emocional são chave para liderar equipes eficazes. Através de exemplos práticos, ele mostra como uma liderança baseada na autoconsciência pode melhorar a tomada de decisões, a comunicação e a resolução de conflitos dentro das organizações.
Se você busca uma palestra inspiradora e transformadora sobre liderança consciente, propósito e efetividade organizacional, pode contratar Fred Kofman através da Thinking Heads. Como uma das figuras mais destacadas em liderança consciente, Fred oferece uma visão experiente sobre como transformar organizações a partir do propósito e da colaboração. Entre em contato com a Thinking Heads hoje mesmo para mais informações e garanta sua participação em seu próximo evento.
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