Héctor é um especialista em inovação, estratégia e transformação organizacional, conhecido por sua abordagem em ajudar empresas a crescer e se adaptar através da inovação. Engenheiro de design, Héctor é o fundador da consultoria DOMO, onde trabalhou com empresas renomadas, startups e grandes corporações para implementar modelos de negócio e culturas de inovação. Com uma metodologia própria baseada em Design Thinking, ele desenvolveu e lançou inovações em mais de 30 setores e 5 continentes, conquistando patentes internacionais e reconhecimentos, como o prêmio “Design for All Foundation Award” em 2012 e o “BID14” em 2014.
Desde seus inícios em diferentes empresas até a fundação da DOMO em 2001, Héctor dedicou sua carreira à criação de produtos e serviços inovadores que tenham um impacto real. Em 2008, descobriu que o principal obstáculo para o crescimento empresarial é a falta de uma cultura autêntica de inovação, o que o levou a se especializar na transformação cultural de organizações. Em 2017 fundou o movimento *Honest Strategy*, que fomenta três princípios fundamentais para a empresa moderna: propósito de serviço, autenticidade e cultura de inovação. Como consultor certificado em CTT (Cultural Transformation Tools) e mentor na Associação Espanhola de Mentoring, Héctor compartilha seus conhecimentos através de palestras, publicações e seu blog, sendo reconhecido em 2018 como um dos 100 palestrantes mais destacados da Espanha.
As palestras de Héctor são experiências transformadoras que combinam proximidade e provocação. Com uma abordagem direta e realista, ele aborda temas como a autenticidade nos negócios, a cultura de inovação e as chaves para o sucesso no século XXI. Héctor inspira os participantes a questionar os modelos tradicionais e a adotar uma mentalidade de mudança e criatividade, compartilhando exemplos de casos reais e suas próprias experiências em inovação. Suas palestras são ideais para líderes empresariais e equipes de trabalho que buscam ativar a mudança em suas organizações.
Nesta palestra, Héctor explora os três princípios essenciais para que uma empresa prospere na era digital: propósito de serviço, autenticidade e cultura de inovação. Através de exemplos práticos, ele ajuda os participantes a visualizar como esses princípios podem transformar suas organizações.
Uma palestra reveladora sobre os aspectos ocultos da transformação cultural nas empresas. Héctor aborda o que realmente implica mudar a cultura organizacional e como os líderes podem superar as resistências internas à mudança.
Esta palestra foca na importância de colocar o usuário no centro da inovação. Héctor apresenta casos de sucesso e estratégias para que as empresas criem produtos e serviços com um foco nas necessidades e desejos do cliente.
Héctor destaca o valor da autenticidade na era atual e como as empresas podem construir relações de confiança com clientes e colaboradores. Através desta palestra, ele motiva as organizações a alinhar seus valores e ações de forma autêntica.
Um percurso pelas tendências atuais que estão transformando o mundo empresarial. Héctor convida os participantes a refletir sobre o papel das empresas na sociedade e a reconectar com um propósito mais profundo.
Se você busca uma palestra transformadora sobre inovação, estratégia ou mudança organizacional, pode contratar Héctor através da Thinking Heads. Como um dos especialistas mais destacados em transformação cultural e inovação, Héctor oferece uma visão autêntica e prática para ajudar as empresas a se adaptarem e prosperarem em um ambiente em constante mudança. Entre em contato com a Thinking Heads hoje mesmo para mais informações e garanta a participação dele em seu próximo evento.
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– Contratos Sólidos: Proteção jurídica e cláusulas claras sobre cancelamentos.
– Plano B: Capacidade de resposta e substituição em caso de imprevistos.
– Gestão Fiscal: Faturamento correto e cumprimento de normas.
– Keynotes: Palestras magnas (45-60 min).
– Fireside Chats: Entrevistas dinâmicas no palco.
– Painéis: Mesas redondas.
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– Paneles: participación en mesas redondas.
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