Transformación Cultural

Nuevo Employer Branding para impulsar la transformación de marca de Moeve

Acompañamos a Moeve en la definición de su nueva EVP y en el diseño de un plan de activación para hacerla visible ante empleados, candidatos y talento futuro.

El cliente

logo de moeve

Moeve es una compañía energética internacional en plena transformación, que impulsa una nueva etapa orientada a la sostenibilidad, la innovación y el desarrollo de soluciones energéticas para el futuro.

El desafío

Moeve necesitaba construir una nueva Propuesta de Valor al Empleado alineada con su transformación de marca y su ambición de futuro. El reto era definir una EVP clara, auténtica y diferencial, capaz de activarse tanto dentro como fuera de la compañía.

Nuestra solución

Definimos la nueva EVP de Moeve articulando claim, territorios, mensajes clave y segmentaciones por público. A partir de esta base, diseñamos un plan integral de activación para llevarla a la práctica dentro y fuera de la compañía, combinando hoja de ruta, canales, herramientas y acciones como el playbook EVP, los workshops, el Welcome Pack, la LinkedIn Page, los portales de empleo, el toolkit para ferias, vídeos, infografías, campañas y red de embajadores.

Resultados

La EVP se convirtió en una palanca estratégica para traducir la nueva marca Moeve en experiencia empleadora. El proyecto permitió alinear a Talent Acquisition, Comunicación, Cultura, Marca y otros stakeholders clave, y dejó definida una hoja de ruta 2024-2025 para llevar la propuesta de valor a los principales puntos de contacto con empleados, candidatos y talento futuro.

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