Daniel Romero-Abreu Kaup

Especialista em posicionamento de líderes, presidente e fundador da Thinking Heads

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Sobre o especialista

Quem é Daniel Romero-Abreu?

Daniel Romero-Abreu é um pioneiro no posicionamento estratégico de líderes a nível mundial, com mais de quinze anos de experiência a ajudar personalidades de diversos setores a tornarem-se referências de opinião e conhecimento. Como fundador e presidente da Thinking Heads, desenvolveu uma metodologia única que transcende a marca pessoal e posiciona os seus clientes como figuras influentes nos seus âmbitos profissionais e institucionais. Reconhecido como “o guru dos gurus” pela Vanity Fair, Daniel é uma autoridade em criar e potenciar o valor social dos seus clientes através do seu talento e conhecimento.

Qual é a sua Trajetória?

Daniel Romero-Abreu começou a sua carreira como empreendedor aos 23 anos, quando fundou a primeira agência de oradores em Espanha enquanto ainda frequentava a universidade. A sua visão inovadora levou-o a criar a Thinking Heads, a primeira consultora estratégica dedicada ao posicionamento de líderes. A sua metodologia baseia-se em identificar o talento e potenciá-lo através da seleção de audiências estratégicas e canais específicos, alcançando uma influência sólida e duradoura em vez de uma notoriedade passageira. Entre os seus clientes encontram-se presidentes de governo, CEOs, economistas e figuras destacadas do desporto e da cultura. Em 2015, Daniel tornou-se o primeiro presidente não anglo-saxónico e o mais jovem da International Association of Speakers Bureaus (IASB), organização que reúne as principais agências de oradores do mundo.

As suas conferências

Como são as suas palestras?

As palestras de Daniel Romero-Abreu abordam temas como o posicionamento de líderes, a importância do conhecimento em detrimento da imagem, e o impacto da influência no mundo profissional e pessoal. Com um estilo claro e fundamentado, partilha a sua experiência na criação de uma presença estratégica e duradoura, enfatizando como as pessoas podem tornar-se referências de conhecimento nos seus setores. As suas palestras convidam à reflexão sobre o valor de uma influência significativa e a necessidade de um propósito genuíno na projeção da própria marca e liderança.

Seleção de palestras

O valor do conhecimento no posicionamento pessoal

Nesta palestra, Daniel explora como o conhecimento profundo e bem projetado supera a mera imagem pública na construção de um posicionamento sólido e duradouro. Partilha estratégias sobre como os líderes podem tornar-se referências através da criação de um valor real que ressoe com as suas audiências.

O mercado das ideias: construir uma influência duradoura

Baseada no seu conceito de “mercado das ideias”, esta palestra convida a refletir sobre a influência que transcende a popularidade momentânea e advoga pela construção de uma reputação baseada no conhecimento e na contribuição de valor. Daniel analisa o papel dos líderes de pensamento na sociedade atual e a relevância da autenticidade no posicionamento estratégico.

Da marca pessoal ao posicionamento estratégico

Romero-Abreu expõe a diferença entre a marca pessoal e o verdadeiro posicionamento estratégico. Esta palestra é um guia sobre como converter o conhecimento num ativo chave que consolide a presença e influência de uma figura pública ou profissional no seu setor, destacando a metodologia da Thinking Heads.

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Contratar Daniel Romero-Abreu significa aceder à experiência e visão de um dos maiores especialistas em posicionamento estratégico de líderes. As suas palestras são uma fonte de inspiração e oferecem ferramentas práticas para fortalecer a influência de profissionais e líderes nos seus setores. Contacte a Thinking Heads para levar ao seu evento uma perspetiva única sobre a construção de liderança e posicionamento de longo prazo.

Perguntas frequentes

O processo de contratação de Daniel Romero-Abreu Kaup com a Thinking Heads é ágil:

1. Solicitação: Compartilhe os objetivos e orçamento. Respondemos em menos de 24 horas.

2. Proposta e Alinhamento: Confirmamos a disponibilidade de Daniel Romero-Abreu Kaup, negociamos o cachê e alinhamos expectativas.
3. Gestão Integral: Cuidamos do contrato, logística e acompanhamento pós-evento. O processo dura entre 2 semanas e 2 meses, dependendo da agenda de Daniel Romero-Abreu Kaup.
O cachê de Daniel Romero-Abreu Kaup varia conforme formato, duração e localização.
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Recomendamos iniciar a contratação de Daniel Romero-Abreu Kaup com 3 a 6 meses de antecedência. No entanto, na Thinking Heads somos especialistas em gerir solicitações de última hora com agilidade. Fale conosco hoje para verificar a agenda.
Contratar Daniel Romero-Abreu Kaup através da Thinking Heads garante segurança total:

Contratos Sólidos: Proteção jurídica e cláusulas claras sobre cancelamentos.
Plano B: Capacidade de resposta e substituição em caso de imprevistos.
Gestão Fiscal: Faturamento correto e cumprimento de normas.

Além disso, a nossa relação de confiança com Daniel Romero-Abreu Kaup reforça a solidez, agiliza a resposta e evita processos desnecessários.
Daniel Romero-Abreu Kaupé um perfil versátil que se adapta a diversos formatos geridos pela Thinking Heads:

– Keynotes: Palestras magnas (45-60 min).
– Fireside Chats: Entrevistas dinâmicas no palco.
– Painéis: Mesas redondas.
– Workshops: Sessões executivas ou reuniões privadas.
– Eventos Virtuais: Webinars e conferências online de alta qualidade.

A Thinking Heads é uma agência especializada na contratação de Daniel Romero-Abreu Kaup para palestras e eventos. Além disso, graças à nossa rede global de parceiros exclusivos, o que nos permite negociar melhores propostas e benefícios complementares.

– Keynotes: conferencias magistrales (45-60 min).
– Fireside chats: entrevistas informales y dinámicas en escenario.
– Paneles: participación en mesas redondas.
– Workshops: talleres ejecutivos o sesiones privadas.
– Eventos virtuales: Webinars y conferencias online de alta calidad.

A maneira mais eficaz e profissional de contatar Daniel Romero-Abreu Kaup para uma palestra é através da Thinking Heads. Nossa equipe canaliza sua proposta diretamente para obter uma resposta rápida sobre disponibilidade, agilizando o processo.

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