Brian Solis é um dos mais importantes antropólogos e futuristas digitais a nível global, amplamente reconhecido como um dos analistas digitais mais influentes do nosso tempo. Autor de sete best-sellers, entre os quais se destacam *X: The Experience When Business Meets Design*, *What’s the Future of Business* e *The End of Business as Usual*, Solis explora as mudanças radicais no ambiente digital e a sua influência nos negócios e na sociedade. A sua abordagem única e interdisciplinar em tecnologia disruptiva, liderança e comportamento humano posicionou-o como uma voz fundamental na compreensão do futuro das marcas e da experiência do cliente.
Ao longo da sua carreira, a partir de Silicon Valley, Brian Solis tem dedicado a sua investigação e análise à tecnologia disruptiva e ao seu impacto nos negócios, na sociedade e na cultura. O seu trabalho vai além da observação tecnológica para humanizar as tendências disruptivas, ajudando líderes empresariais a entender como a tecnologia transforma os mercados e as pessoas. Através das suas publicações e palestras, Solis procura facilitar a inovação e o crescimento num mundo em constante mudança. A sua liderança de pensamento granjeou-lhe uma audiência online de mais de 700.000 pessoas, e as suas ideias influenciam marcas líderes, startups e figuras públicas de renome como Oprah, Shaq e Ashton Kutcher. Além disso, na sua série de vídeos *[R]evolution*, Solis analisa as tendências tecnológicas e destaca pensadores inovadores que estão a impulsionar a evolução digital.
As palestras de Brian Solis destacam-se pelo seu caráter dinâmico e educativo, adaptando-se cuidadosamente a cada audiência e à filosofia de cada evento. As suas apresentações não só informam, como também motivam os participantes a explorar novas oportunidades e a renovar a sua liderança, proporcionando uma visão única sobre a tecnologia disruptiva e o futuro das marcas. Com uma combinação de experiência antropológica e análise futurista, Solis aborda temas que vão desde a experiência do cliente até à liderança na mudança, passando pelo impacto da inovação na cultura empresarial. O seu foco ajuda as audiências a compreender as mudanças atuais e a preparar-se para os desafios do amanhã.
Nesta palestra, Brian Solis explora como as empresas podem adaptar-se e prosperar num ambiente digital em constante mudança. Apresenta conceitos como o darwinismo digital e examina estratégias para integrar a transformação digital na cultura empresarial, permitindo que as organizações evoluam e se mantenham competitivas na era da disrupção.
Focada no impacto da tecnologia na relação com os clientes, esta palestra aborda como as marcas podem redesenhar a experiência de compra para satisfazer as novas expectativas do consumidor. Desde a personalização até à imersão digital, Solis oferece uma visão profunda sobre o futuro das marcas e o papel da inovação na fidelização do cliente.
Brian Solis apresenta uma perspetiva única sobre liderança e compromisso num ambiente em constante evolução. Através de princípios de gestão e mudança positiva, convida os líderes a tornarem-se agentes de transformação nas suas organizações, promovendo uma cultura de inovação e adaptabilidade.
Da perspetiva de Silicon Valley, Solis analisa como as startups e as grandes empresas podem fomentar uma cultura de inovação que impulsione o crescimento e a competitividade. Esta palestra inclui temas de disrupção, mentalidade de startup e as melhores práticas de Silicon Valley para se adaptar às mudanças do mercado.
Se procura uma palestra inspiradora e vanguardista sobre tecnologia disruptiva, experiência do cliente ou liderança, pode contratar Brian Solis através da Thinking Heads. Como um dos maiores especialistas no futuro dos negócios e da experiência digital, Brian oferece uma perspetiva especializada para ajudar as empresas a compreender e a adaptar-se às tendências emergentes. Entre em contato com a Thinking Heads hoje mesmo para mais informações e garanta a sua participação no seu próximo evento.
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– Contratos Sólidos: Proteção jurídica e cláusulas claras sobre cancelamentos.
– Plano B: Capacidade de resposta e substituição em caso de imprevistos.
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– Keynotes: Palestras magnas (45-60 min).
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– Fireside chats: entrevistas informales y dinámicas en escenario.
– Paneles: participación en mesas redondas.
– Workshops: talleres ejecutivos o sesiones privadas.
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