Con más de 37 años de experiencia, Joe Flower se ha convertido en un líder de pensamiento sobre las fuerzas profundas que están cambiando la atención médica en los Estados Unidos y en todo el mundo. Ha hablado o consultado con cientos de clientes que van desde la Organización Mundial de la Salud, Global Business Network, el Servicio Nacional de Salud del Reino Unido, el Departamento de Defensa de los EE. UU. Y compañías Fortune 100, hasta la mayoría de las asociaciones de hospitales estatales en los EE. UU. así como muchas de las asociaciones provinciales y ministerios en Canadá, y una variedad extraordinaria de otros actores en la atención médica en todos los sectores.
Flower es la autora de Cómo obtener lo que pagamos: un manual para los revolucionarios: médicos, enfermeras, líderes en atención médica, inventores, inversores, empleadores, aseguradoras, gobiernos, consumidores, usted. El libro es un marco único y completo para comprender la transformación sistémica en curso en la atención médica y un manual sobre cómo tomar decisiones inteligentes y estratégicas para uno mismo y para la organización.
La base de gran parte de los escritos de Flower es su extensa investigación sobre el liderazgo y el proceso de cambio en más de 60 importantes pensadores sobre el cambio organizacional, incluidos Peter Drucker, Peter Senge y Ari de Geus. El proyecto lo llevó al estudio de la teoría del caos, el pensamiento oriental y el Aikido, en el que finalmente ganó un cinturón negro.
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Hiroshi Tasaka
Filósofo, ingeniero y profesor de las Universidad de Tama. Fundador del Sophia Bank y experto en cambio social.
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